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延庆人力社保局打造民营企业培训“服务包”

本站发表时间:[2018-11-30] 来源:北京政法网 作者:


2018年12月,北京市延庆区人力社保局多措并举,打造民营企业培训“服务包”,主要包含以下几个方面:

一是问需求。瞄准民营企业用工特点,通过上门调研、集中座谈、问卷回访等多种形式,深入北京三吉利新材料有限公司、北京华润高科天然药物有限公司等民营企业,全面掌握企业岗前培训和在岗提升培训需求,按需开展针对性培训。

二是送政策。深入中关村延庆园、特色创意企业及其他有培训意愿的民营企业,开展培训政策宣讲会,详细介绍大培训工作背景、培训模式、组织方式、资金补贴及优惠政策,针对用工单位行业特点一企一策,指导制定个性化培训方案。

三是抓对接。对接企业岗位需求,开展电工、焊工、建构筑消防员等职业资格取证培训和技能提升培训,鼓励民营企业优先聘用“大培训”优秀结业学员,实现点对点定向培训,为企业吸纳本地劳动力就业提供人员基础,降低企业运行成本。



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    [供稿单位:延庆区委政法委] [责任编辑:高煦冬]
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