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“扣好第一粒扣子”，大兴法院在行动

　　为认真落实中央关于加强新时代廉洁文化建设的意见，从严从实加强对年轻干部的教育监督管理，大兴法院针对年轻干部的特点和成长规律，不断提升廉政教育的日常性、针对性、创新性，帮助年轻干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

　　念好“常”字诀，将廉政教育做在经常、融入日常

　　制定《关于开展2022年经常性廉洁教育的工作方案》，围绕纪律作风、清廉家风、红色历史、党纪党规开展季度主题廉洁文化教育，把廉洁要求贯穿日常教育管理监督之中。定期对全体中层干部开展廉政集体谈话，对新任命、新晋升、新入额人员必进行廉政谈话，做到教育在先、预防在前。定期对全体党风廉政监督员进行教育，并开展深入座谈，切实提升党风廉政监督员的政治素质与履职能力。

　　党组书记、院长高虹

　　对全体中层干部开展廉政集体谈话

　　党组成员、政治部主任单祖果

　　与全体党风廉政监督员开展座谈

　　念好“专”字诀，强化廉政教育的针对性、实效性

　　开展廉政风险点梳理，各部门、各岗位、各类别人员全面、深入、系统梳理可能存在的廉政风险点并制定相应风险防控措施，共梳理出305条廉政风险点，制定310条风险防控措施。推出定制化廉政教育，针对各部门梳理出的廉政风险点，结合各部门工作职责特点，制定更加有针对性的廉政教育计划，实现廉政教育差异化、精准化。对新入职干警必讲廉政及“三个规定”，切实强化廉洁自律意识，增强拒腐防变能力，算好清廉“七笔帐”，走好入职每一步。

　　对全体民口中层干部、法官、法官助理

　　开展第一期定制化廉政讲堂

　　对2022年新入职干警开展定制化廉政教育

　　念好“新”字诀，不断发掘廉政教育的新形式、新载体

　　推出《学党史·悟廉政》系列廉政微课堂，由全国“双百政法英模”赵鑫等先进典型及优秀党风廉政监督员代表组建兼职党员教育讲师队伍，以短视频形式讲述中国共产党人廉洁事迹，引导干警传承红色基因，永葆为民务实清廉政治本色。开展“廉洁一对一”廉政对话，由亲情廉政监督员对干警提出慎独慎初慎微慎友的“一声叮嘱”，由干警作出自重自省自警自励的“一份承诺”，各年轻干警参加热情高涨。开展8期“清风伴兴法”，编发24期廉政短信，对中央、市、区通报的违反中央八项规定精神典型案例均及时组织学习；系统组织学习优良家风故事，发放《致全体党风廉政监督员及亲情廉政监督员的一封信》，汲取崇廉尚洁风气，筑牢院家联合防线。

　　全国 “ 双百政法英模 ” 、全国先进工作者

　　全国“人民满意的公务员”

　　大兴法院执行局副局长赵鑫讲授廉政课

　　致全体党风廉政监督员及亲情廉政监督员的一封信

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