北京政法网

有人说，每个人都是一本书，或厚或薄、或大或小，都镌刻着故事。北京市公安局公交总队苹果园站派出所所长王新宇，就是这样一本耐人寻味、百读不厌的“好书”，他对待工作达到忘我的状态，从不讲条件，不说困难。他先后荣立个人二等功1次，个人三等功6次，个人嘉奖7次；荣获北京市公安局“优秀党务工作者”“和谐家庭”荣誉称号，并被评为北京市公安局公交总队“优秀共产党员”。从警29年来，他兢兢业业、恪尽职守，用实际行动诠释着坚守与担当，用力写好人生之书的每一个篇章、每一个句符。

以民为本　做好百姓安全的“守护人”

2017年3月，王新宇调任苹果园站派出所所长，面对一个近200人的大家庭，以及每年百余次的勤务数量，管辖区域跨度大，治安环境复杂的“大所”“累所”，王新宇并没有退缩，他毅然将重任扛在肩上。为了详细摸排辖区状况，他连续一个多月坚持吃住在所里，每天到辖区地铁站，与驻站民警、站区工作人员了解各站情况。走访管辖车队企业、组织各单位负责人召开会商会，明确责任，确保安全。

此外，苹果园站派出所管辖的地铁一号线客流量大、人员复杂，诈骗、扒窃类案件较为突出，王新宇在对发案规律发案特点进行分析总结的基础上，坚持打击防范两手抓的整治方案，一方面紧盯每条违法犯罪线索，另一方面大力开展宣传防范提示，促使辖区发案量明显下降。对于流氓滋扰等严重影响群众安全稳定的案件，更是有一起打一起，重拳出击，绝不手软，王新宇用自己的努力不断提升辖区群众安全感、幸福感和满意度，全力做好辖区群众安全的守护人。

改革强警　做好队伍管理的“贴心人”

苹果园站派出所是个有着40多年历史的“老所”，所内办公设备老旧，加之工作量日益增多，直接影响了办案效率和民警工作状态。为此，他整合所内资源，优化改善办公设备及民警生活环境，办公室计算机、打印机是否运行良好，宿舍纱窗是否良好、床垫子是否舒适，种种细节，他都一一过问。警务站民警洗浴室年久失修，给民警工作生活造成很大不便，他多方协调，对洗浴室进行改造。他说“要让民警踏实地工作，我必须要把后勤工作保障好，让民警找到家的感觉”。

同时，王新宇始终坚持以制度管人管事，从加强内部管理入手，以制度规范民警的言行举止和工作流程。结合派出所各岗位工作特点及“两队一室”警务运行模式改革要求，科学定责，先后制定《地铁警务队一日行为规范》等一系列的规范化制度10余项，让民警明确了“我要做什么”“我应做什么”，从而使派出所工作有章可依、有规可依，将派出所警务规范化建设进一步引向深入。

以身作则　做好日常工作的“领头人”

在民警们的眼中，王新宇是个幽默、乐观、开朗的人。虽然工作的时候是个严肃认真的“铁汉子”，但是私下里却是个随和亲切的人，在他的眼里仿佛永远看不到“烦心事儿”，脸上永远看不出“愁模样”。但事实上，王新宇肩上的压力很大，孩子自小患有进行性肌营养不良症，妻子患有多肌炎，家中父母年纪大，全家的重担都落在他一人肩上，但他从未因为家庭困难影响自己工作。今年8月19日，王新宇在地铁五棵松站检查勤务过程中不慎摔伤，他在医院处理完伤势后，就第一时间返回岗位，继续投身紧张的工作中。

多年的公安基层工作经历，让王新宇意识到要把派出所工作搞好，就一定要带出一支过硬的队伍，要让全所民警心往一处想，劲往一处使。面对急难险重任务，他总是战斗在一线，以实际行动为全体民警树立了榜样，起到模范带头作用。在他的带领下，派出所全体民警始终保持着昂扬向上的精神状态和积极进取的工作干劲，有力打击辖区各类违法犯罪，全面排查化解矛盾纠纷，为维护辖区良好治安秩序做出贡献。