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　　动员千遍，不如问责一遍。为进一步推动党中央关于“三个规定”的决策部署和市委、高检院的相关工作要求在首都检察机关落地落实，近日，北京市检察院制定实施《北京市检察机关关于检察人员违反“三个规定”等重大事项记录报告制度的处理办法（试行）》（以下称《处理办法》），坚持刀刃向内、动真碰硬，切实让不执行“三个规定”的检察人员和落实不到位的单位（部门）负责人受到影响，让“三个规定”真正成为硬规则、硬约束。

　　《处理办法》共十条，包括明确标准、规范行为，反向制约、违规惩戒，常态监督、通报督促等，主要从问责处理层面对严格执行“三个规定”予以制度规定。《处理办法》突出惩处力度，区分检察人员违反“三个规定”等重大事项记录报告制度和单位（部门）落实“三个规定”等重大事项记录报告制度不到位两种情况分别作出明确规定：对检察人员晋职晋级实行严格执行“三个规定”等重大事项记录报告制度承诺制，按要求签订《北京市检察人员严格执行“三个规定”等重大事项记录报告制度承诺书》，就任现职期间无违反“三个规定”等重大事项记录报告制度的行为进行承诺，如承诺不属实，则区分晋职晋级前发现和晋职晋级后发现，分别自愿接受取消本次职务职级晋升资格和降职降级的处理。对落实“三个规定”等重大事项记录报告制度不到位的责任单位（部门）和责任人实行发函约谈制度。

　　制定实施《处理办法》作为北京市检察机关进一步推进执行“三个规定”走深走实、落地见效的一项重要举措，对于以问责查究、监督惩戒倒逼检察人员主动如实记录报告，有效发挥“三个规定”拒腐蚀、防围猎的制度功能，营造风清气正的司法环境具有十分重要的意义。

　　下一步，北京市检察机关将以政法队伍教育整顿为契机，坚持问题导向、增强质量意识、持续发力用力，以严格执行“三个规定”小切口，持续推进检察执法办案监督生态环境发生新变化，切实把“三个规定”的制度优势转化为治理效能，努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义。