自司法行政系统队伍教育整顿工作开展以来，司法局党组立足实际、开拓创新，坚持“强谋划、强引领、促深化、促转化”四步走，切实推进教育整顿取得实效。
“三新”驱动，高站位、强谋划 统筹协调推进
围绕新任务，迅速动员起步快。3月18日，区政法队伍教育整顿动员部署会后，迅速响应，于3月19日召开司法行政队伍教育整顿动员部署会议。随后，分别组织召开律师、公证、司法鉴定等行业领域专项整治动员部署会。
立足新起点，深化认识组织严。发挥党组“把方向、管大局、保落实”作用，第一时间成立教育整顿领导小组。组织召开3次党组会、4次教育整顿领导小组会，对全系统教育整顿工作的方案拟定、措施制定、组织推进、效果评估等全面负责、全面研究、全面协调、全面督导。
紧扣新要求，充分调研方案细。教育整顿工作启动前，班子成员到基层联系点征求意见建议10余条；基层服务窗口收集社情民意90余条。以收集的意见建议为基础，研究制定“1+3”教育整顿工作方案。即，1：指《通州区司法行政队伍教育整顿实施方案》这个总方案，3：指律师、公证、司法鉴定3个行业领域专项整顿分方案。
“五学”布局，高标准、强引领，掀起学习热潮
党组带头学。党组书记带头，在全系统讲专题党课，凝聚思想共识。采取理论学习中心组学习、处级领导集中学习等形式，强化“头雁效应”，做到“每日必学，每周必研”。
“小切口”研学。将学习教育贯穿教育整顿全过程，细化启动篇、规矩篇、建设篇和革命精神篇，并围绕四个篇章制定《通州司法行政队伍教育整顿“小切口”专题研讨计划》，科学合理设置10个研讨专题。目前，已组织全系统完成3次专题研讨。
政治轮训学。认真组织领导班子成员和中层干部参加区政法系统集中政治轮训，并组织中层以下干部集中观看赵磊区长讲党课、郑宇书记警示教育专题报告以及英模事迹报告视频，确保全员轮训到位。邀请专家教授开展习近平法治思想、党史学习教育等专题讲座，累计参训300余人次。
实地参观学。用好红色资源，组织干部到军事博物馆、通州区第一个党支部等教育基地参观学习，通过重温入党誓词、过政治生日、诵读党史等形式，增强政治自觉，擦亮忠诚“底色”。
干部自主学。制发《通州司法行政系统队伍教育整顿学习手册》《政法队伍教育整顿应知应会100问》等。充分利用“学习强国”、“北京干教网”等线上平台开展专题自学，切实提升学习参与率和学习效果。
“三导”推动，高质量、促深化 确保学习实效
联系基层领导现场指导全程参与“负责到底”。深入贯彻《领导班子联系基层责任分工制度》，7名领导班子成员深入各联系点位，加强调研指导。及时发现问题和不足，现场解决。截至目前，班子成员累计下基层指导工作2批次14人次，实现22个街道（乡镇）司法所全覆盖。
行业专项整治指导员跟班指导，重点对接“精准帮扶”。针对律师、公证、司法鉴定等专项整治领域，组织分管领导指导工作6次，抽查检查工作点位20余个。针对律师这一重点群体，抽调12名机关科长组成“律师行业专项整治指导员”，深入24个律师党支部进行指导，落实好“四个一”工作职责（讲一次专题党课，指导参与一次组织生活会、指导参与一次主题党日活动、指导参与一次党员大会）。
督查小组集中督导，督评同步“一体推进”。按照《通州区司法局党组督查工作制度》要求，结合通州区学习教育环节评估标准，将教育整顿学习教育环节工作开展情况作为2021年第一季度党组督查工作的重点。累计抽查科室、司法所、行业6个点位，做到边督边评边改，过关销账。不合格的立行立改，按照学习计划表进行“全员重修”。
“四单”保障，高水平、促转化 践行司法为民
全面征求意见建议清单。组织开展通州司法行政队伍教育整顿征求意见座谈会以及“开门纳谏抓教育，倾听民意促整改”开放日活动，邀请人大代表、政协委员、服务管理对象代表等，广泛征求意见建议，形成《征求意见建议清单》。
全面整改重点问题清单。针对《征求意见建议清单》以及《重点镇（街）司法所问题清单》，按照“件件有回音、件件有着落”要求，建立问题整改台账，明确责任领导、责任单位、具体措施和整改时限，确保各项意见及时回应。
全面落实为民办事清单。建立《“我为群众办实事项目”清单》，着力推进法治政府建设、公共法律服务体系建设、“12345”接诉即办等重点工作，推出法律援助“绿色通道”、“社区法律服务专员”等便民服务机制，履职尽责办好实事。
全面构建制度建设清单。建立《制度建设清单》，以机制建设推动教育整顿工作成果长效长治。目前，已建立健全《党组督查工作制度》、《重大事项请示报告制度》、《通州区律师“三新六建一承诺”工作制度》等一系列工作制度。
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